第3章では、新卒で入社した企業から、外資系企業に転じて、次のキャリアを展開している4名の方々をご紹介する。
事例 9:菊地克幸氏 外資系企業からキャリア支援へ
事例10:熊沢隆氏 外資系企業に転職し、人事担当役員に昇格
事例11:杉林陽子氏 一般職OLから外資系企業でキャリア形成
事例12:山岸慎司氏 外資系企業4社でマネジメントに従事
日本の大手企業から外資系企業への転身は、リスク面ばかりが強調され、躊躇する人が多いようだが、この先行事例の方々は、リスクとリターンのバランスを上手くとっている。